Gemeinsam für Respekt, Fairness und Entwicklung
Unser Verhaltenskodex bildet die Grundlage für ein respektvolles, professionelles und entwicklungsorientiertes Miteinander im gesamten GR‑Hockey. Er definiert die Erwartungen an Staff, Spielerinnen und Spieler sowie Eltern und schafft klare Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Gemeinsam tragen wir Verantwortung für eine positive Teamkultur, für Fairness auf und neben dem Eis und für die bestmögliche Entwicklung aller Beteiligten. Die folgenden Grundsätze gelten für alle – und Verstösse können entsprechende Konsequenzen nach sich ziehen.
Staff
- Wir führen eine offene und transparente Kommunikation mit Vereinen/Spielern und Eltern.
- Wir coachen entwicklungsorientiert und geben regelmässig Feedbacks.
- Wir unterstützen die Spieler/-innen auf und neben dem Eis bei ihrer Entwicklung.
- Wir sind uns unserer Rolle als Vorbild bewusst und handeln dementsprechend.
- Wir sind verantwortlich für das Einhalten der Ethikcharta von Swiss Olympic.
Spieler
- Wir zeigen hohe Einsatz-/ Lernbereitschaft und Motivation.
- Wir pflegen einen respektvollen Umgang mit allen involvierten Personen und Infrastruktur.
- Wir committen uns klar zur Mannschaft und deren Werte, Ziele und Regeln.
- Wir erscheinen fit und gesund an den Zusammenzüge.
- Wir melden uns frühzeitig telefonisch beim Head Coach ab.
Eltern
Als erstes möchten wir uns bei euch für euer riesiges Engagement für die Jugend bedanken! Damit wir uns gegenseitig unterstützen können folgen nachfolgend unsere Richtlinien.
- Wir pflegen einen respektvollen Umgang und verhalten uns auf der Tribüne, trotz Emotionen, fair.
- Wir übergeben die Spieler/-innen bei den Zusammenzügen dem GR Hockey Staff und halten uns ausserhalb der Räumlichkeiten der Mannschaft auf.
- Wir coachen die Spieler/-innen nicht während der Zusammenzüge.
- Wir akzeptieren die Aufstellung und die Einsatzzeiten, sowie die Selektion.
- Wir sprechen Probleme und negative Ereignisse oder auch Gerüchte direkt an.
- Wir sind uns bewusst, dass die Entwicklung im Vordergrund steht und nicht das Resultat.
Wir sind uns bewusst, dass Verstösse gegen die Verhaltensgrundsätze Konsequenzen bedeuten.